コーチング塾基礎コース第3回目
部下やメンバーのやる気を引き出す「認めるチカラ」を開催しました。
日頃使う褒め言葉や認める言葉は
自分のレパートリーという箱の中からチョイスしている
今日は、「レパートリーの箱を大きくする（レパートリーを増やす）」ために
様々な角度から承認を学び体験し、参加者の皆さんで共有しました。
もう一つやりたかったこと・・・
本当に認められるとはどういうことなのか？
承認の効果を深く体験すること
本で読んでも、人から説明を受けても承認は学べますが
承認される体験をととおしてでないと理解できないことがある
例えば・・・
砂糖をこれまで舐めたことがない人が砂糖の説明を受けて理解できることと
砂糖を実際に舐めて理解できること（腑に落ちる理解）は大きく違う
また、自分が砂糖を舐めたことがなければ
誰かに説明できないし、説明したとしても伝わりにくいでしょう
自分の知らないことは他者に与えることはできないけれど
自分が体験して深く理解できていることは
他者にもプレゼントできるのです
最後までお読みいただきありがとうございます。