5年目のリーダーシップ発揮に向けての研修

会場:出雲市民会館

出雲医療生活協同組合 入職5年目研修で(掲載許可あり)

『リーダーシップ発揮のためのコミュニケーション』をさせていただきました。

 

2013年からさせていただくようになって今年で3年目を迎えます。

 

2グループに分かれて2回予定のうちの今回は1回め

今回も看護師以外に作業療法士、言語聴覚士、栄養士など

さまざまな職種の5年目の方の参加がありました。

 

5年目になるとリーダーシップを発揮する場面がさらに増えてきます。

 

後輩指導・・・スタッフの相談にのる場面・・・

患者やご家族とのかかわり・・・

多職種との連携・・・会議・・・カンファレンス・・・ミーティング

部署での目標達成・・・

 

部署の中で様々な係りや担当がつくだけでなく

病院の中・外での担当や委員などもついてきます。

 

皆さん、とても熱心に学ばれていました。

 

研修のまとめでは

ビジョンに向けて自分がどのように生かしていくのかを熱く話され

室温が上がっていくようにも感じました。

 

研修が終わった時に

「あ~今日も研修をさせていただいて良かった。またがんばろう!」

私自身がそんな気持ちになりました。

 

皆さんの影響力はスゴ!!

その影響力があれば大丈夫、そう思いました。

 

最後までお読みいただきありがとうございました。